崗位職責(zé)

1、 通過DSP或代理平臺投放和優(yōu)化廣告項目（游戲、應(yīng)用、電商為主），達(dá)標(biāo)推廣產(chǎn)品KPI，提升項目消耗；
2、 撰寫創(chuàng)意文案，思考和探索創(chuàng)意（文案、圖片、視頻）優(yōu)化方向，制定效果優(yōu)化策略
3、 篩選組合定投流量資源，積極探測流量效果，匹配產(chǎn)品目標(biāo)受眾；
4、 分析廣告投放數(shù)據(jù)，從不同維度結(jié)合行業(yè)及產(chǎn)品特點進(jìn)行分析、發(fā)現(xiàn)問題，解決優(yōu)化難題，總結(jié)優(yōu)化規(guī)律和方法論；
5、 對內(nèi)外溝通，與客戶、銷售、AE建立長期穩(wěn)定的溝通，默契協(xié)作，需具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識；
6、 對項目效果負(fù)責(zé)，輔助承擔(dān)部分售前咨詢和提案工作，科學(xué)管理賬號，項目結(jié)束后撰寫結(jié)案報告。

簡歷投遞，wuhema2020@126.com

崗位職責(zé)：
1.宣傳公司品牌，探尋客戶需求；
2.對客戶進(jìn)行深度開發(fā)，并制定針對性的解決方案；
3.對個人財務(wù)業(yè)績指標(biāo)達(dá)成；
4.負(fù)責(zé)按要求整理、更新客戶的信息，確保客戶資料完整、有效；
5.獲取客戶市場信息，并及時反饋相關(guān)市場信息；

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職位描述：
1.協(xié)助PM日常工作與溝通銜接事項； 
2.協(xié)助PM跟進(jìn)項目進(jìn)度問題風(fēng)險情況； 
3.協(xié)助PM跟進(jìn)各階段交付物完成情況，負(fù)責(zé)文檔資料的整理與存檔； 
4.協(xié)助PM 進(jìn)行項目會議準(zhǔn)備、組織、會議紀(jì)要編寫等事務(wù)性工作。

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崗位描述：

1. 構(gòu)建全面的、準(zhǔn)確的、能反映服務(wù)業(yè)務(wù)線特征的整體指標(biāo)體系, 并基于業(yè)務(wù)監(jiān)控指標(biāo)體系，及時發(fā)現(xiàn)與定位業(yè)務(wù)問題 
2. 通過專題分析，對業(yè)務(wù)問題進(jìn)行深入分析，為公司運(yùn)營決策、產(chǎn)品方向、銷售策略提供數(shù)據(jù)支持 
3. 沉淀分析思路與框架， 提煉數(shù)據(jù)產(chǎn)品需求，與相關(guān)團(tuán)隊（如技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊） 協(xié)作并推動數(shù)據(jù)產(chǎn)品的落地 
4. 與相關(guān)團(tuán)隊協(xié)作進(jìn)行數(shù)據(jù)建模工作，推動業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)化運(yùn)營 
5. 與相關(guān)團(tuán)隊協(xié)作（如數(shù)據(jù)運(yùn)營團(tuán)隊）組織數(shù)據(jù)技術(shù)與產(chǎn)品相關(guān)的理念、技能、工具的培訓(xùn)

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崗位職責(zé)： 
基于大數(shù)據(jù)平臺和AI平臺，設(shè)計、開發(fā)、優(yōu)化機(jī)器學(xué)習(xí)算法，構(gòu)建通用的機(jī)器學(xué)習(xí)模型，為公司的網(wǎng)絡(luò)排障和市場支撐賦能。
1、基于運(yùn)營商數(shù)據(jù)對單用戶進(jìn)行畫像（標(biāo)簽）、負(fù)責(zé)算法落地（離線、在線）、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)報告的撰寫和專利申請； 
2、針對運(yùn)營商特定的業(yè)務(wù)場景，選擇合適的機(jī)器學(xué)習(xí)算法，完成通用模型的訓(xùn)練、評估和發(fā)布，實現(xiàn)算法、模型工程化和服務(wù)化；  
3、深入了解運(yùn)營商業(yè)務(wù)需求，對算法和模型應(yīng)用效果進(jìn)行體系性量化評估分析，并對評估結(jié)果進(jìn)行不斷優(yōu)化；
4、保持對業(yè)界機(jī)器學(xué)習(xí)算法和應(yīng)用的廣泛了解，跟蹤最新進(jìn)展，持續(xù)提升算法和模型競爭力；

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